IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A CONTABILE

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IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A CONTABILE

Profilo ideale:

- Diploma di ragioneria e/o Laurea in Economia aziendale;
- Esperienza nel ruolo, maturata preferibilmente presso aziende;
- Buona conoscenza della contabilità generale;
- Conoscenza dell'IVA e del Testo unico delle imposte sui redditi;
- Candidato di seria moralità, responsabile, di assoluta fiducia; forte senso di responsabilità;
- Forte propensione all'approfondimento e al problem solving; capacità analitiche;
- Ottime capacità relazionali e comunicative; in particolare con i clienti, capacità ed abitudine a lavorare sia in autonomia sia in team;
- Ottime competenze degli strumenti digitali (posta elettronica, whatsApp, chatGPT; uso PC, pacchetto Office); la conoscenza del gestionale Datev Koinos costituirà un plus;
- Domicilio a Giussano (MB) o nelle zone limitrofe allo Studio.


Mansioni da svolgere:

- Tenuta della contabilità in regime ordinario e semplificato;
- Predisposizione del bilancio di chiusura e di eventuali bilancini di controllo (mensili trimestrali);
- Supporto nel presidio cassa e banca (home banking, versamenti, prelievi, bonifici);
- Gestione ed invio pratiche telematiche (Agenzie delle Entrate Registro Imprese);
- Compilazione registri IVA con relative liquidazioni;
- Pieno supporto nella gestione di problematiche contabili, amministrative e fiscali;
- Altri adempimenti contabili, amministrativi e organizzativi previsti dalla mansione e relativi alla gestione del pacchetto clienti dello studio.


Inserimento: immediato
Sede di lavoro: Giussano (MB)
Possibilità di lavoro ibrido.

Inquadramento e retribuzione: contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato - Studi Professionali; part-time; retribuzione e livello da definire in base all'esperienza e alle competenze del/la candidato/a.

I candidati interessati sono invitati a inviare il proprio CV citando il codice di riferimento 240026 all'indirizzo mariarosarialopiccolo@iqmselezione.it, previa lettura dell'informativa privacy sul sito IQM Selezione.

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77)
Attività di ricerca e selezione (Aut. Min 1314 RS)