IMPIEGATO AMMINISTRATIVO JUNIOR

sede: Milano
Rif: 230663

Per prestigioso Studio Associato sito in Milano centro, avente tre sedi a livello nazionale, ricerchiamo:

IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A JUNIOR

Caratteristiche personali:

1. Diploma di ragioneria o diplomi tecnici commerciali simili, con ottimo curriculum studiorum;
2. Formazione di carattere amministrativo/contabile e propensione allo svolgimento di attività in tali aree;
3. Eventuale esperienza pregressa, anche di stage, in area amministrativo/contabile;
4. Conoscenza della lingua inglese scritta e parlata ad un livello discreto/ buono;
5. Forte propensione ed abitudine allo studio e all'approfondimento; capacità analitiche, precisione;
6. Capacità di lavorare sia in autonomia sia in team; forte flessibilità, dinamicità;
7. Ottimo uso PC, pacchetto Office: Word, Excel, posta elettronica.

Il candidato ideale sarà formato per gestire adempimenti contabili e fiscali, a titolo esemplificativo e non esaustivo:

• Predisposizione di modelli 730 e dichiarazioni dei redditi di persone fisiche;
• Calcolo e predisposizione modelli per il pagamento dell'IMU;
• Comunicazioni IVA periodiche, dichiarazioni IVA, certificazioni;
• Certificazioni dei redditi, Dichiarazioni 770;
• Dichiarazioni Intrastat;
• Piccole contabilità;
• Ulteriori mansioni contabili, fiscali e amministrative che potrebbero ampliarsi nel tempo sulla base delle necessità dello Studio e delle capacità personali.

Sede di lavoro: Milano con possibilità di smart working parziale da concordare.

Inquadramento e retribuzione indicativi: contratto di tirocinio extracurriculare di durata semestrale e successivamente assunzione con contratto di apprendistato professionalizzante di 36 mesi - il tutto finalizzato ad una assunzione a tempo indeterminato.
Compensi in linea con le capacità e le esperienze effettivamente maturate.

I candidati interessati sono invitati ad inviare il proprio CV all'indirizzo silviavilasco@iqmselezione.it previa lettura dell'informativa privacy sul nostro sito IQM selezione.
La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77). Aut. Min. 1314 RS.