ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI - SENIOR

Per prestigioso Studio Professionale, con sede a Bergamo, ricerchiamo un/a:

ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI - SENIOR


Responsabilità del ruolo:

- Elaborazione dei cedolini paga e relativi adempimenti contributivi;
- Gestione degli adempimenti annuali relativi al personale dipendente (Modelli CU/Certificazione Unica, Modello 770, Autoliquidazione INAIL, F24, ecc.);
- Gestione degli adempimenti periodici (Modello Uniemens);
- Gestione delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro;
Elaborazione del Libro Unico del Lavoro per dipendenti e collaboratori;
- Comunicazioni online con Centri per l'Impiego, Istituti ed Enti di previdenza;
- Consulenza operativa ai clienti su paghe, contributi e normativa del lavoro;
- Altri adempimenti richiesti dalla mansione.


Profilo desiderato:

- Diploma di Ragioneria e/o Laurea in Consulenza del Lavoro, Economia o Giurisprudenza;
- Esperienza di almeno 3 anni maturata preferibilmente presso Studi Professionali;
- Ottima conoscenza dei principali CCNL (Studi professionali, commercio, industria, terziario, artigiani, edilizia, cooperative);
- Conoscenza aggiornata delle normative in materia di lavoro (apprendistato, agevolazioni, contratti a tutele crescenti, ecc.);
- Capacità di lavorare sia in autonomia sia in team, con forte motivazione professionale;
- Ottime capacità comunicative e relazionali, cortesia e attitudine alla gestione del cliente;
- Ottimo uso del PC e del pacchetto Office (Word, Excel, posta elettronica);
- Domicilio a Bergamo o provincia o comunque in aree limitrofe alla sede dello Studio.


Inserimento: immediato

Sede di lavoro: Bergamo

Inquadramento e retribuzione indicativi:

Contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, full-time; compensi in linea con capacità ed esperienza effettivamente maturate.

Si invitano i candidati interessati ad inviare il proprio CV, previa lettura dell'informativa privacy pubblicata sul sito IQM Selezione:
https://www.iqmselezione.it/privacy.php.

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L.903/77). Aut. Min. 1314 RS.