JUNIOR IMPIEGATO /A CONTABILE AMMINISTRATIVO/A AZIENDA BOLOGNA

sede: Bologna
Rif: 260398

AZIENDA LEADER NEL SETTORE CREDITIZIO CON SEDE A BOLOGNA RICERCA:
JUNIOR IMPIEGATO /A AMMINISTRATIVO/A

Profilo ideale:
1. Diploma o Laurea, con ottimo curriculum studiorum;
2. Esperienza di 3 anni nel ruolo maturata presso aziende modernamente organizzate;
3. Buona conoscenza della Contabilità e dell'IVA;
4. Forte propensione all'approfondimento; capacità analitiche, rigore, precisione;
5. Forte flessibilità, dinamicità;
6. Ottime capacità relazionali e comunicative;
7. Candidato/a di seria moralità, responsabile, di assoluta fiducia;
8. Ottimo uso PC, pacchetto Office: Word, Excel, posta elettronica; conoscenza dei più diffusi gestionali; la conoscenza di Datev Koinos sarà considerato titolo preferenziale;
9. Conoscenza anche base della lingua tedesca sarà considerata un plus;
10. Domicilio a Bologna o nell'immediato hinterland,e comunque nelle vicinanze della sede lavorativa.

Mansioni da svolgere:
Il candidato ideale dovrà svolgere le seguenti attività:
- Gestione della contabilità generale e della contabilità analitica, clienti, fornitori;
- Gestione e contabilizzazioni della Banche, Riconciliazioni, Flussi Finanziari, Cash Flow, Riba ecc.;
- Gestione fatture clienti e fornitori;
- Compilazione registri IVA con relative liquidazioni; prima nota;
- Ammortamenti e previsioni;
- Gestione delle comunicazioni agli Enti ed istituti di credito;
- Gestione conti correnti banche;
- Gestione di problematiche contabili, amministrative e fiscali;
- Altri adempimenti contabili, amministrativi e societari previsti dalla mansione.

Sede di lavoro: Bologna.
Inquadramento e retribuzione indicativi: assunzione diretta, full-time, contratto a tempo indeterminato finalizzato alla permanenza in azienda, con periodo di prova come per legge; Retribuzione annua compresa tra 20.000 e 22.000 €.

I candidati interessati sono invitati a leggere l'informativa privacy sul sito
www.iqmselezione.it Inviare il cv a caterinamaiorana@iqmselezione.it
La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77). Aut. Min. 1314 RS